“Lavorare più a lungo è indispensabile. Quando propone la formula di Quota 41 per tutti, il ministro Matteo Salvini non è credibile”: Elsa Fornero, economista ed ex ministra del Lavoro e delle Politiche sociali nel governo Monti, lo chiarisce al quotidiano pugliese “L’Edicola”. Intervistata dal direttore Ciriaco Viggiano, commenta innanzitutto il recente studio con cui […]
Mercoledì 25 settembre, Gabriele Fava, il direttore dell’Inps, ha presentato il rapporto annuale dell’istituto in cui si evince quanto nel mondo del lavoro siano ancora molto penalizzate le donne. Basti pensare alla cosiddetta child penalty, la penalità che scatta nei confronti delle donne quando nasce un figlio: quasi automaticamente, crolla lo stipendio, si va in […]
Il mondo del lavoro deve aprirsi sempre più verso le persone disabili, anche superando le barriere digitali. Ad oggi, in Italia, la legge stabilisce il numero dei lavoratori con disabilità che l’impresa è tenuta ad assumere in base alle dimensioni aziendali: un lavoratore disabile per aziende con 15 dipendenti; due per aziende con più di […]
In Italia, solo una persona disabile su due è impiegata. Ma, tutto sommato, su questo fronte, non ce la passiamo così male. Lo si evince dalla settima edizione dell’European Human Rights report. In tutta l’Unione Europea, solo il 51,3% delle persone disabili è impiegato, rispetto al 75,6% delle persone senza disabilità. Per le donne con […]
In occasione del G7 sul Lavoro svoltosi la scorsa settimana a Cagliari, la ministra del Lavoro Marina Calderone ha spiegato che per rispondere alle sfide delle transizioni in atto, non è più sufficiente la formazione tradizionale del sistema scolastico: bisogna puntare sulla formazione continua e permanente, all’interno dei percorsi aziendali per aggiornare le competenze in […]
Nel panorama lavorativo italiano, l’adesione alla bilateralità non è solo un’opzione consigliata, ma un vero e proprio obbligo per i datori di lavoro che operano all’interno di settori regolati da contratti collettivi nazionali (CCNL). Questa adesione può avvenire sia tramite l’iscrizione a un ente bilaterale, sia attraverso l’inserimento di un Elemento Aggiuntivo della Retribuzione (EAR) […]
Secondo i dati dell’Osservatorio sul Women Empowerment di Teha Club presentato in occasione della Cinquantesima edizione del Forum di The European House -Ambrosetti, a Villa d’Este di Cernobbio, le lauree Stem possono fare la differenza, o meglio, possono accorciarla sul fronte lavorativo che mette a confronto gli uomini e le donne. Ma non sempre ci […]
In crescita nei ruoli manageriali delle aziende, ma non in quelli apicali: il numero di donne amministratore delegato nel 2023 è calato dello 0,5% nei Paesi del G20, rispetto al 2022, e la percentuale è veramente bassa, solo il 4,5%, tra le 2.171 società “top”. In politica le donne sono sottorappresentate anche nei Parlamenti, anche […]
Dall’11 al 13 settembre scorsi, a Cagliari, si è svolto il G7 del Lavoro. Con la presidenza italiana affidata alla ministra del Lavoro Marina Calderone, nel capoluogo sardo, si sono confrontati i suoi omologhi di Canada, Francia, Germania, Giappone, Italia, Regno Unito e Stati Uniti, cui si è aggiunta l’Unione Europea. Che risultati sono stati […]

Immigrazione e integrazione: una sfida mancata dell’Italia
L’Italia si trova da decenni al centro di flussi migratori consistenti, essendo un punto di approdo per migliaia di persone in fuga da guerre, povertà e situazioni di disperazione. Tuttavia, nonostante l’immigrazione sia una realtà consolidata, il Paese non si è mai realmente preparato ad accogliere chi arriva, fallendo nel gestire efficacemente l’integrazione e nel […]
Claudio Armeni