Il problema di ciascun lavoratore è conoscere lo stipendio del collega? Ma ne siamo proprio sicuri? Il vero problema è che, in Italia, milioni di persone conoscono perfettamente la propria busta paga e sanno che non basta per vivere dignitosamente. Ecco perché la trasparenza retributiva, sancita dalla direttiva europea del 2023 e recepita dall’Italia con […]
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Salari italiani, il fallimento di un sistema
Ogni giorno migliaia di lavoratori italiani chiedono un aumento di stipendio. Sarebbe normale se lo facessero per migliorare il proprio tenore di vita. Sempre più spesso, invece, lo chiedono per difendere quel poco potere d’acquisto che è rimasto. È questa la fotografia più chiara del fallimento del modello economico e produttivo italiano. Da anni si […]
Leggi tutto »L’incertezza geopolitica si fa sentire, ma restano positive le attese di crescita delle medie imprese. Per il 2026, stimano un aumento del 2,5% del fatturato e del 2,7% delle esportazioni. Tuttavia, oltre 7 medie imprese su 10 ritengono che l’aumento dell’incertezza globale possa generare ricavi inferiori nei prossimi 12 mesi rispetto a uno scenario di maggiore stabilità.
Tuttavia, non tutto gira attorno allo Stretto di Hormuz: sul medio periodo, si valutano anche forti difficoltà nel reperimento del personale che interessano il 90% circa delle aziende.
Tutto questo emerge nel XXV Rapporto sulle medie imprese industriali italiane e nel Report “Le medie imprese italiane tra continuità e trasformazione: governance, capitale umano e geopolitica” realizzati dall’Area Studi di Mediobanca, dal Centro Studi Tagliacarne e Unioncamere.
Le medie imprese sono una realtà produttiva dinamica sempre.
L'editoriale
La trasparenza salariale non riempie la busta paga
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