Se ormai è irrinunciabile anche per i manager più pagati al mondo, lo smart working che percentuale di lavoratori coinvolge? In Italia l’ha calcolato Confiundustria. I suoi studi indicano che il 32,6% delle imprese ha utilizzato questa modalità di lavoro nel 2023. Ma, in particolare, questa quota risulta quasi quadruplicata rispetto alle imprese che lo […]
Cosa hanno in comune Brian Niccol, l’ex ceo di Chipotle ora in Starbucks, Ron Johnson, ingaggiato da JCPenney, Hillary Super, appena chiamata da Victoria’s Secret? A parte gli ingaggi milionari, la volontà di lavorare in smart working: tra i super manager americani è sempre più diffusa la richiesta di non presentarsi in ufficio o nel […]
Stando a una indagine realizzata da NielsenIQ sullo smart working, un lavoratore su 3 lavora in modalità full remote o ibrida, con lo smart working concesso mediamente per il 37% delle ore totali di lavoro (uno o due giorni, su cinque). Nel complesso, il 49% del campione preferisce il lavoro agile, mentre il 42% l’ufficio. […]
Lo smart working, il nuovo modo di lavorare da remoto che, dalla pandemia in poi, ha rivoluzionato la quotidianità di tanti lavoratori, è promosso da una ricerca pubblicata su Nature di un professore di economia della Stanford University, Nicholas Bloom. Esso fornisce nuove prove a supporto di chi ha una buona considerazione del lavoro ibrido […]
Con l’inizio di aprile, lo smart working è tornato alla gestione ordinaria: si è conclusa la fase di emergenza determinata dalla pandemia che ha permesso a tutti i lavoratori, e poi soltanto a quelli affetti da patologie gravi e ai genitori di ragazzi al di sotto dei 14 anni, di lavorare da remoto anche tutti […]
Secondo il Commercial Real Estate Services, su 6,6 miliardi di euro di investimenti immobiliari, nel 2023, in Italia, il comparto uffici ha chiuso attorno a 1,2 miliardi, in calo del ben 74% rispetto al 2022. Colpa dello smart working che, dalla pandemia in poi, nonostante qualche marcia indietro, sta rivoluzionando il nostro modo di lavorare, […]
Non ci sarà alcuna proroga per lo smart working a vantaggio dei dipendenti pubblici fragili. Ieri, la maggioranza di centrodestra ha respinto a tal proposito un emendamento al decreto Milleproroghe presentato dal Movimento 5 Stelle. La proposta dei pentastellati prevedeva – per questa categoria di lavoratori – la possibilità di usufruire del lavoro agile fino […]
La Legge 191/2023, derivante dalla conversione del Decreto Anticipi, ha recentemente prorogato di tre mesi lo smart working per i dipendenti del settore privato che hanno figli di età inferiore ai 14 anni o che sono considerati fragili. Questa estensione è valida fino al 31 marzo 2024 e si applica anche alle aziende private, includendo […]
Il 2024, per il mondo del lavoro, si preannuncia con due idee che promettono di essere al centro del dibattito pubblico: quella della settimana corta e dello smart working. Tanto più che, recentemente, hanno iniziato a interessare anche la pubblica amministrazione, un settore tradizionalmente meno incline a cambiamenti radicali. Ma, a tal proposito, cosa ne […]
Due docenti dell’Università Cattolica di Milano, il sociologo Luca Pesenti e la psicologa sociale Claudia Manzi, hanno condotto uno studio sullo smart working tramite il Laboratorio Swap, sviluppato dal Centro Ricerca sul Lavoro Carlo Dell’Aringa. Ebbene: da questa ricerca è emerso che, dopo la pandemia, prevale un modello ibrido con in media due giorni a […]