Nel 2024 il numero di trattamenti di NASpI è stato pari a 2.095.615 con un aumento del 6,5% sull’anno precedente. Lo si legge nell’Osservatorio Inps sulle politiche occupazionali secondo il quale si è registrato un incremento dei trattamenti dell’8,1% per i maschi e del 5,1% per le femmine. I beneficiari di questa prestazione nell’anno sono […]
Realtà virtuale e metaverso per la sicurezza e l’innovazione, un esempio che arriva dal Sud
Attraverso ambienti digitali tridimensionali i lavoratori potranno svolgere esercitazioni pratiche in totale sicurezza, simulando situazioni di lavoro o di emergenza senza alcun rischio reale. Un nuovo modo di formarsi: più immersivo, più efficace, più umano, perché mette le persone al centro dell’innovazione. Accade a Bacoli, in provincia di Napoli, dove il progresso incontra la formazione grazie a un progetto che unisce […]
Sindacato. Nasce la Cias, Confederazione Italiana Alternativa Sindacale
È stata ufficialmente costituita oggi la C.I.A.S. Confederazione Italiana Alternativa Sindacale, segnando l’inizio di un progetto che si propone di rivoluzionare l’approccio alla rappresentanza dei lavoratori in Italia. L’obiettivo dichiarato del nuovo soggetto è quello di riportare la rappresentanza dentro i luoghi di lavoro, adottando un modello diretto, snello e vicino alle reali esigenze delle […]
Caregiver familiari, a gennaio via all’esame del ddl: ecco tutele e contributi per chi si prende cura di un parente disabile
La legge sui caregiver familiari sarà approvata nella prima seduta utile del Consiglio dei ministri, ovviamente dopo l’ok definitivo alla legge di bilancio. E per il testo c’è una copertura finanziaria certa. Ad annunciarlo è Alessandra Locatelli, secondo la quale il percorso della legge «è ormai tracciato». Il ministro per la Disabilità fa il punto […]
Cultura, un settore per donne ma non (ancora) per i giovani
Chi ha detto che con la cultura non si mangia? A smentire questa affermazione bastano i dati contenuti nell’ultimo rapporto di Federculture. Il settore recupera ciò che aveva perduto a causa della pandemia, con un netto aumento di occupati tra le donne, laureati e ultracinquantenni. Anche la cultura, però, deve fare i conti con le […]
Licenziato perché utilizzava lo smartphone: cosa è successo a Parma
Oggi la tecnologia degli smartphone, è parte sostanziale della vita delle persone. Usarla impropriamente al lavoro può però costare caro, specialmente quando, anche solo potenzialmente, è in grado di incidere sulla sicurezza di persone e ambienti. La sentenza n. 541/2025 del tribunale di Parma lo ribadisce e rappresenta un palese esempio di come il confine tra libertà […]
L’Intelligenza artificiale regala un giorno di riposo in più ai lavoratori (o potrebbe farlo)
Nel lavoro ibrido l’intelligenza artificiale libera tempo, quasi un giorno a settimana, da dedicare ad attività a maggior valore aggiunto e migliora la produttività. Non solo, rafforza anche la collaborazione e il dialogo tra generazioni. In un mondo dove le società tecnologiche hanno privilegiato il Btc, il business to consumer, i clienti finali quando indossano […]
La Svizzera cerca 85 mila lavoratori: ecco come candidarsi e gli stipendi che offre
Sei un lavoratore qualificato e cerchi un’opportunità sulla base delle tue competenze, nel caso anche all’estero? Ad oggi in Europa, e a due passi dall’Italia, le maggiori opportunità sono offerte dalla Svizzera, dove, secondo stime governative, il fabbisogno di profili professionali da ‘coprire’ arriva fino a 85mila unità. Ma come muoversi, senza spostarsi da casa, per verificare […]
Settore privato, più lavoratori dipendenti e salari in aumento (ma gender gap da brividi)
I lavoratori dipendenti del settore privato non agricolo con almeno un giorno di lavoro retribuito sono cresciuti ancora nel 2024 (+2%) e hanno superato quota 17,7 milioni con una retribuzione media di 24.486 euro e una media di 247 giornate retribuite. L’Inps fotografa la galassia del lavoro dipendente privato e segnala che se la situazione migliora sotto il profilo salariale, con un incremento medio delle buste paga del +3,4%, c’è […]
Le aziende che impongono un dress code in ufficio sono calate al 4,3%
Nell’era delle polarizzazioni, non poteva mancare quella sui vestiti in ufficio. Dress code sì, dress code no? Anche se c’è chi non se ne cura più di tanto, tutti facciamo i conti con il guardaroba. Quel che indossiamo dice molto di noi. Più di quanto saremmo in grado di ammettere. I numeri suggeriscono che sono […]
