Nonostante i progressi significativi compiuti nelle norme di sicurezza sul lavoro e le campagne di sensibilizzazione, il 2023 continua a vedere un numero inaccettabilmente alto di morti sul posto di lavoro (ne abbiamo parlato qui). Questa tragica realtà solleva importanti domande: cosa sta andando storto e perché le persone continuano a perdere la vita mentre […]
Lo sciopero: un’arma del sindacato ancora efficace o superata?
Lo sciopero è una delle armi più riconoscibili e potenti nelle mani dei sindacati. Da decenni, i lavoratori di tutto il mondo hanno utilizzato questa forma di protesta per far valere i propri diritti e migliorare le condizioni di lavoro. Tuttavia, con l’evoluzione delle relazioni industriali, la domanda sorge spontanea: è lo sciopero ancora uno […]
I nostri ragazzi ritornano sui banchi: istruzione e futuro lavorativo
Con l’inizio di un nuovo anno scolastico, i nostri ragazzi ritornano sui banchi, pronti ad assorbire conoscenza e sviluppare le abilità necessarie per affrontare il loro futuro lavorativo. Tuttavia, è legittimo chiedersi se l’istruzione che ricevono e il sistema scolastico siano adeguati a prepararli per le sfide che li aspettano nel mondo del lavoro e […]
La riforma del lavoro sportivo: un’analisi approfondita delle novità legali
La riforma del lavoro sportivo, introdotta dal Decreto Legislativo del 5 ottobre 2022, ha portato significative modifiche alla disciplina delle attività secondarie e strumentali delle Società ed Associazioni Sportive Dilettantistiche (SSD e ASD). Questo provvedimento ha lo scopo di riorganizzare e adattare le normative che regolano gli enti sportivi, sia professionistici che dilettantistici, ed è […]
Lavoratori dello spettacolo, approvato il dl che introduce l’indennità di discontinuità
Dal punto di vista sindacale, l’approvazione in via preliminare di un decreto legislativo che prevede l’introduzione di un’indennità di discontinuità per i lavoratori dello spettacolo rappresenta un passo positivo per la protezione sociale di queste categorie di lavoratori. Questo provvedimento tiene conto delle difficoltà che i lavoratori dello spettacolo affrontano a causa della natura discontinua […]
L’importanza di una Commissione di certificazione dei contratti qualitativamente composta
Nell’ambito del mondo degli affari e del lavoro, l’accuratezza e la qualità dei contratti sono di vitale importanza per garantire una giusta equità e sicurezza per tutte le parti coinvolte. Per raggiungere questo obiettivo, è essenziale avere una Commissione di certificazione dei contratti qualitativamente composta. Ma cosa significa esattamente e perché è così rilevante? La […]
Un nuovo approccio al dialogo sindacale, potrebbe essere proprio il modo in cui i sindacati conducono le trattative che necessita di una revisione?
Compio alcune riflessioni sul tema dell’approccio al dialogo sindacale. Lo faccio partendo dalla domanda se potrebbe essere proprio il modo in cui i sindacati conducono le trattative ad aver bisogno di una revisione. Potere di contrattazione dei sindacati I sindacati rappresentanti dei lavoratori spesso godono di un considerevole potere di contrattazione. Talvolta, possono usare questo potere […]
Un nuovo approccio al dialogo sindacale: risolvere i problemi prima di rivolgersi al Governo
Il rapporto tra i sindacati rappresentanti dei lavoratori e quelli dei datori di lavoro è fondamentale per il benessere dei lavoratori, la stabilità delle imprese e, in definitiva, la prosperità economica di un paese. Tuttavia, negli ultimi anni, sembra che il dialogo tra questi due attori chiave sia stato spesso caratterizzato da conflitti e disaccordi, […]
Investire nella natalità: vantaggi, costi e sfide dell’incentivazione delle famiglie
Incentivare la natalità è un tema cruciale per molte società, specialmente in un’epoca in cui le dinamiche demografiche stanno cambiando rapidamente. I governi stanno cercando di promuovere la natalità non solo per preservare l’equilibrio demografico, ma anche per garantire futuri contribuenti che sostengano l’economia. Tuttavia, è essenziale analizzare attentamente i vantaggi e i costi associati […]

La conciliazione sindacale in remoto: una soluzione accessibile per chi non può spostarsi
La conciliazione sindacale è un elemento fondamentale per garantire il benessere e i diritti dei lavoratori. Fino a poco tempo fa, la conciliazione sindacale avveniva principalmente attraverso incontri in presenza. Tuttavia, con l’avvento delle tecnologie digitali, la possibilità di effettuare riunioni e negoziati in modalità remota ha aperto nuove opportunità. Accessibilità per tutti La conciliazione […]